为迎接行庆十一周年，进一步促进各项业务的规范稳健发展，淄川支行决定在全行开展“学先进，找差距，比管理，做表率”劳动竞赛月活动。开展这项活动是淄川支行适应当前形势，进一步加强规范化管理，促进各项业务发展的重要举措。劳动竞赛月活动分宣传发动、组织实施、总结评比三个阶段，时间为一个月。为确保活动的健康开展，该支行成立了领导考核小组，制定了详细的量化考核标准，并要求各部门、各经营行要立足自身实际，以实现“令人舒适的服务环境，令人满意的服务态度，令人信赖的服务质量，令人赞许的服务效率，令人称颂的服务管理”为目标，掀起一个“学先进，找查距，比管理，做表率”的劳动竞赛热潮，为全面完成今年各项工作奠定坚实基础。（周晋树）